Kuka Norianilla tekee mitä ja millaisia tyyppejä me oikein olemme? Torstain Tutustumiset-sarjassa pääset kurkistamaan norianilaisten arkeen ja kuulemaan tarinoita työntekijöidemme takaa. Tänään on taas aika tutustua uuteen kollegaan
Olen Noora Ärilä ja työskentelen ECIT Norianilla palvelupäällikkönä ja kirjanpitäjänä.
TAUSTA → Miten päädyin Norianille
Päädyin Norianille työharjoittelun kautta, kun korkeakouluni jakoi tietoa avoimista harjoittelupaikoista ja yritys herätti kiinnostukseni. Aloitin vuoden 2021 alussa, ja harjoittelun jälkeen jatkoin vakituisena työntekijänä. Harjoitteluni aikana työskentelin ostoreskontratiimissä, minkä jälkeen laajensin osaamistani pääkirjanpidon puolelle. Viimeisen vuoden ajan olen toiminut palvelupäällikkönä – roolissa, josta todella nautin. Siinä pääsen kehittämään toimintaa, sujuvoittamaan prosesseja ja varmistamaan, että tiimillä on hyvä työympäristö ja asiakkailla luottamus työmme laatuun.
TYÖNKUVA & TYÖSKENTELYTAVAT → Millainen on työpäiväni Norianilla
Työpäiväni ovat monipuolisia, mikä takaa, että työ ei koskaan tunnu yksitoikkoiselta. Ostoreskontran ja pääkirjanpidon tehtävissä teen tiivistä yhteistyötä kollegojen kanssa, kun taas palvelupäällikkönä ratkon juoksevia asioita itsenäisesti ja pidän yhteyttä asiakkaisiini. Parhaita hetkiä työssäni ovat tilanteet, joissa asiakkaalla on haastava tarve tai ongelma – ja yhdessä löydämme siihen ratkaisun.
Paras vinkki työelämään on tullut jo lapsuudesta, seuratessani vanhempieni yrittäjäarkea: mitä tahansa voi tulla vastaan, mutta kaikki on ratkaistavissa. Vaikka ratkaisu ei löytyisi heti, asioiden eteen tehty työ palkitsee aina lopulta. Monesta asiasta, joka kerran tuntui vaikealta, tulee ajan myötä rutiinia.
Pidän analyyttisestä työskentelystä ja etsin aktiivisesti parempia tapoja tehdä asioita – joskus pienikin muutos voi parantaa työn laatua tai tehokkuutta merkittävästi. Uskon jatkuvaan kehittymiseen ja siihen, että parhaat oivallukset syntyvät, kun uskaltaa tarkastella tuttuja asioita tuoreesta näkökulmasta.
Olen luonteeltani järjestelmällinen ja olen luonut tehtävilleni selkeät prosessit, joita seuraan päivittäin. Kirjanpitäjistä on joskus stereotyyppinen kuva yksinäisinä puurtajina, mutta omalla kohdallani tämä on kaukana totuudesta. Norianilla yhteisöllisyys näkyy vahvasti, vaikka teen työtäni etänä. Yhdessä tekeminen tuo jokaiseen päivään iloa ja tukea.
YHTEISTYÖ JA KULTTUURI → Ihmiset ja mahdollisuudet Norianilla
Olen asunut ulkomailla noin kolmasosan elämästäni, ja työssäni pääsen tekemään yhteistyötä nearshore‑kollegoiden kanssa Puolasta. Minulta kysyttiin, mikä asia jäisi tärkeimpänä mieleeni, jos en joskus enää työskentelisi Norianilla ja vastauksia on kaksi.
Ensimmäinen on se, miten olen saanut mahdollisuuden edetä, oppia uutta ja ottaa vastuuta. Olen kasvanut alan ammattilaiseksi nopeammin kuin osasin kuvitellakaan aloittaessani työharjoitteluni.
Toinen liittyy ihmisiin. Olen kiitollinen siitä, että työmatkat Puolaan ovat tuoneet mukanaan uusia ystäviä, ja olen saanut kurkistaa heidän kulttuuriinsa ja arkeensa aivan eri näkökulmasta. Tunnen olevani rikkaampi näiden kokemusten ansiosta.
Norianilla arvostan erityisesti sitä, miten helposti työ‑ ja vapaa‑ajan tasapaino toteutuu. Se antaa energiaa niin työpäiviin kuin vapaa‑ajalle, ja voin panostaa sekä ihmissuhteisiin että harrastuksiin ilman turhia paineita.
VAPAA-AJALLA – Vapaa-ajalla voimaa ja luovuutta
Vapaa-ajallani harrastan voimanostoa. Jyväskylään muutto työn vuoksi toi mukanaan myös loistavan löydön – Jyväskylän Voimaklubin, jota pidän Suomen parhaana voimanostosalina. Tavoitteellinen treenaaminen ja kilpaileminen tuovat onnistumisen tunteita ja itsevarmuutta elämän joka osa-alueelle.
Kun en treenaa, virkkaan esimerkiksi peittoja ja vaatteita tai harrastan musiikkia. Olen soittanut pianoa 6‑vuotiaasta asti ja opetellut myöhemmin soittamaan myös kitaraa.
Haaveilen muuttavani maatilalle ja pitäväni huolta niin monista eläimistä kuin käsiini saan. Tällä hetkellä minulla on kaksi kissaa, ja uskon, että eläimillä on kyky tuoda elämään rauhaa ja muistuttaa nauttia arjen pienistä hetkistä.
Kollegana haluan olla helposti lähestyttävä ja tukea muita aina, kun vain voin. Minuun kannattaa olla yhteydessä matalalla kynnyksellä – sparrailu, ongelmanratkaisu, prosessien kehittäminen ja arjen kysymykset ovat kaikki asioita, joihin tartun mielelläni. Olen iloinen siitä, että saan olla osa tätä porukkaa.
